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27 de mai. 2025

Mês da mulher: Número de mulheres em TI cresce 4,6% em um ano, revela Serasa Experian

O número de mulheres na área de tecnologia no país cresceu 4,6% em relação ao ano passado, passando de 69,8 mil para 73 mil profissionais, segundo novo estudo da Serasa Experian, primeira e maior datatech do Brasil. Apesar desse avanço, a presença ainda é baixa e corresponde a apenas 0,08% da população feminina a partir de 18 anos, frente a 0,07% em 2024. O levantamento foi realizado em uma base de mais de 93,5 milhões de pessoas do gênero feminino a partir de 18 anos com o objetivo de entender o perfil das mulheres que atuam no setor. Em comparação ao público masculino, 0,34% trabalham com TI, conforme levantamento feito com 92,7 milhões de homens no país.

"O crescimento é um avanço, mas ainda há um longo caminho a percorrer para reduzir a desigualdade de gênero no setor. A representatividade feminina segue baixa, e as empresas precisam continuar investindo em iniciativas que incentivem a formação e a contratação de mulheres por meio de programas de capacitação e políticas de equidade de gênero no mercado de trabalho. A diversidade não apenas fortalece o mercado, mas também impulsiona a inovação e a competitividade das companhias", afirma a Diretora de Recursos Humanos da Serasa Experian, Mayara Gomes.

Mulheres na tecnologia são ótimas pagadoras

Outro dado revelado foi sobre o Score de Crédito das profissionais. Segundo o levantamento, quase 50% possuem Score entre 601 e 1000, indicando um excelente perfil de crédito, que é impactado pelo pagamento em dia das contas, o que aumenta as chances de conseguir crédito no mercado, além de melhores custos e condições para um empréstimo ou financiamento. Já 29,7% estão na faixa de 401 a 600. Mais faixas estão disponíveis abaixo, confira:

O estudo mostrou ainda que a maior parte das profissionais de TI recebe entre R$ 2 mil e R$ 4 mil mensais (38,4%), enquanto 13,5% têm uma renda superior a R$ 10 mil. Além disso, 52,2% pertencem à classe AB e 33,1% à classe C. Confira, nas tabelas a seguir, os detalhamentos destes recortes:

Sudeste lidera em número de mulheres na tecnologia

Em relação à distribuição geográfica, o estado de São Paulo concentra a maior parte das mulheres no setor, com 31,5%, seguido pelo Rio de Janeiro (11,2%) e Minas Gerais (8,4%). Veja o ranking por Unidades Federativas (UFs) no gráfico abaixo:



Serasa Experian: Mulheres em TI representam 27%

Atualmente, a Serasa Experian tem em seu quadro de colaboradores 44,4% de mulheres, sendo 38,9% em cargos de liderança e 27% que atuam em TI. "O percentual de 0,08% de participação feminina reflete a disparidade e a necessidade urgente de promover a diversidade de gênero no segmento. Essa realidade evidencia a importância de iniciativas inclusivas e políticas que fomentem um ambiente mais representativo e acolhedor para as mulheres na tecnologia. Na Serasa Experian, nosso compromisso com a inclusão tem resulta do em um cenário mais equilibrado, impulsionando mudanças positivas no setor”, comenta Camila Souza.

A diretora de Data Platforms e Machine Learning Operations na Serasa Experian, Juliana Custódio, aceitou o convite, em janeiro de 2024, de liderar a área de engenharia de dados na Serasa Experian atraída pelo compromisso da empresa com inovação e diversidade. Como mulher e líder em um setor predominantemente masculino, Juliana conta que já enfrentou desafios ao longo dos anos, mas aprendeu a se posicionar. "Me sentir segura e reconhecer minha potência foi essencial para performar bem na minha carreira", destaca. Hoje, incentiva outras mulheres a se prepararem, construírem boas conexões e não se limitarem por inseguranças na busca por seus objetivos.

Para as mulheres que almejam trilhar uma carreira similar, ela dá um conselho: “se preparem e se preparar é estudar, ter um plano e buscar ferramentas de autoconhecimento. Além disso, não se trate diferente ou tema uma posição que deseja. Estar em um ambiente desconhecido ou abraçar o novo faz parte da sua evolução. A insegurança e o frio na barriga fazem parte da jornada na construção da carreira”.

Com mais de 4,6 mil funcionários no Brasil, a Serasa Experian é reconhecida como um excelente lugar para se trabalhar. Em 2024, recebeu o prêmio de “Melhor Empresa para se Estagiar”. No mesmo ano, ficou entre as “Melhores Empresas para o Talento Feminino” da plataforma FirstJob e, pelo quarto ano consecutivo, a companhia foi certificada no “Great Place to Work”, incluindo na categoria de Tecnologia da Informação e GPTW Global. A Datatech também recebeu o reconhecimento da Top Employers, ficando no top 5 Brasil, além de ser “Top of Mind Empresas Preferidas por Profissionais Tech” e “Melhores Empresas para Jovens Profissionais”, segundo a Employers for Youth (EFY).

A Serasa Experian também reforça seu compromisso com a equidade de gênero por meio de associações e compromissos públicos, como o Movimento Mulher 360 e o Elas Lideram da ONU Mulheres, que promovem a inclusão e o desenvolvimento de mulheres no ambiente corporativo. Além disso, a empresa mantém parcerias com iniciativas que visam aumentar a participação feminina na tecnologia, como o PrograMaria, entre outras.

Metodologia

Para realizar a pesquisa “Perfil das Mulheres em TI no Brasil”, em março de 2025, foi combinada inteligência analítica, análise de crédito e o ecossistema de big data da Serasa Experian por meio do Insights Hub, solução da datatech que faz a segmentação de audiências a partir de filtros exclusivos, incluindo marketing, crédito e gestão de carteira, tais como momento de vida, capacidade de pagamento, sociodemográficos e Scores referências de pessoas e empresas. Para segmentação do público, foi utilizada o segmento de mulheres que atuam em Tecnologia da Informação. Os dados são captados e tratados em consonância com a Lei Geral de Proteção de Dados nº 13.709/2018 – LGPD.

A Serasa Experian combina os melhores dados da América Latina com inteligência analítica, expertise e tecnologia. Por isso, é capacitada para realizar análises acuradas e oferecer a clientes a capacidade de estudar mercados e segmentar campanhas de marketing, possibilitando que empresas possam chegar a seus públicos-alvo mais propensos à conversão. Saiba mais clicando aqui.

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Serasa Experian

A Serasa Experian é a primeira e a maior datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Criada em 1968, a Serasa passou a fazer parte da Experian Company em 2007, empresa global com matriz em Londres. Atualmente, é responsável por mais de 6,5 milhões de consultas diárias sobre empresas e consumidores e protege mais de 2,2 bilhões de transações comerciais todos os anos.

Empodera consumidores com educação financeira, facilitando o acesso a crédito justo. Ajuda empresas de todos os portes e segmentos a tomar melhores decisões, em diversas frentes para: encontrar novos clientes, gerenciar os atuais com mais eficiência, conceder crédito ou vender a prazo com segurança, cumprir normas ESG, autenticar seus clientes e prevenir fraude e, ainda, cobrá-los no momento ideal, sem impactar o relacionamento.

Com o propósito de criar um futuro melhor para todos ampliando oportunidades para pessoas e empresas, capacita pessoas na área de tecnologia e impulsiona pequenos negócios e startups de impacto social por meio de programas próprios e gratuitos. É considerada uma Top Company do LinkedIn e uma das melhores empresas para trabalhar, reconhecida pelo GPTW. Também é a empresa de serviços mais inovadora do país, certificada pelo Prêmio Valor Inovação Brasil.

Experian

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que cria oportunidades para pessoas e impulsiona negócios ao redor do mundo. Facilitamos a jornada de crédito, autenticamos e prevenimos contra fraudes, simplificamos processos da área da saúde, oferecemos soluções de marketing digital e ajudamos a obter insights sobre o setor automotivo, tudo isso utilizando combinações inovadoras dos nossos dados, análises e softwares. Também ajudamos milhões de pessoas a conquistarem seus objetivos financeiros e a economizarem tempo e dinheiro.

Atuamos em diferentes mercados, indo além dos serviços financeiros e operando, por exemplo, no setor automotivo, de agronegócio, área da saúde, seguros e em muitos outros segmentos da indústria. Para continuar inovando investimos em pessoas talentosas e em tecnologia avançada a fim de desvendar o poder dos dados.

Com sede corporativa localizada em Dublin, na Irlanda, somos uma empresa presente no índice FTSE 100 listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e temos uma equipe de 22.500 pessoas em 32 países. Saiba mais em experianplc.com.
 

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