Soluções
Conte com a inteligência da Serasa Experian, a primeira e maior datatech do Brasil, para enfrentar os desafios do RH.
Reduza tarefas operacionais, otimize processos e ganhe mais tempo para focar no desenvolvimento da equipe e no crescimento da empresa.
Reunimos soluções que tornam a operação mais simples, fortalecem o bem-estar dos colaboradores e apoiam sua empresa em todas as etapas.
A solução de Know Your Employee (KYE) reúne e interpreta informações relevantes de candidatos e colaboradores para apoiar o RH em recrutamento, compliance e monitoramento contínuo. Assim, reduz o retrabalho, acelera as avaliações de risco e torna as decisões mais seguras.
Centralize os principais benefícios com desconto em folha em uma única plataforma.
Com mais de 25 anos de experiência, atuação no setor público e certificações internacionais, oferecemos mais controle e praticidade para toda a operação.
Atração e retenção de talentos
Mais engajamento e produtividade
Gestão centralizada de benefícios
Automação do Crédito do Trabalhador
Mais segurança nas contratações
Menos tarefas manuais e retrabalho
Suporte especializado
Benefícios para diferentes necessidades
Crédito do Trabalhador com condições competitivas
Adiantamento Salarial na hora e com
opção
sem juros
Clube de Descontos com mais de 25
mil lojas
Educação financeira gratuita no aplicativo
Mais bem-estar financeiro, físico e mental
Produtos e serviços para toda a família
Conte com a Serasa Experian para simplificar a rotina do RH e apoiar uma gestão de pessoas mais estratégica.
Entenda o que é SLA de recrutamento, como definir indicadores, otimizar processos seletivos e tornar o RH mais estratégico com decisões baseadas em dados.
Entenda o que é EVP, seus principais pilares e como fortalecer a proposta de valor ao colaborador para atrair e reter talentos. Acesse e confira!
Confira o conceito de reunião one-on-one e acesse roteiros prontos para cada objetivo, melhorando o a comunicação entre líderes e liderados!
Entenda o que é a convenção coletiva de trabalho e saiba como o RH deve aplicar as regras na folha e nos benefícios. Clique para ler o guia!
Aprenda o conceito de 4 tipos de feedback, entenda por que o feedback contínuo é a melhor opção e como extrair o melhor das equipes.
Análise de mercado e segmentação de público
Autenticação e Prevenção à Fraude
Consulta e concessão de crédito
Gestão de carteira e de portfólio
Cobrança e recuperação de dívidas
Consignado de ponta a ponta
Antifraude para vendas online
Sala de Imprensa
Carreiras
Datalab
Atualização Cadastral e Financeira para Pessoal Jurídica
