Em 2026, tirar a carteira de trabalho continua sendo um passo essencial para qualquer pessoa que deseja atuar no mercado formal brasileiro, seja no primeiro emprego, em uma vaga CLT ou como menor aprendiz. A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) registra toda a vida profissional do trabalhador e garante acesso a direitos fundamentais, como férias, FGTS, 13º salário e benefícios previdenciários.
Com a modernização dos processos do Ministério do Trabalho, a emissão digital tornou‑se o modelo padrão, vinculada diretamente ao CPF do cidadão, permitindo acesso rápido a dados de vínculos e remuneração sem necessidade de atendimento presencial.
Apesar disso, a versão física da carteira ainda pode ser solicitada em casos específicos que exigem atendimento presencial, mantendo sua validade para comprovação de vínculos antigos.
Esse guia detalha como tirar carteira de trabalho em 2026, explicando onde solicitar o documento, quais são os requisitos, quais documentos apresentar e como funciona o processo tanto digital quanto físico, tudo de forma clara, atualizada e otimizada para SEO.
Neste conteúdo você vai ler (Clique no conteúdo para seguir)
- A Carteira de Trabalho em 2026
- Onde tirar carteira de trabalho em 2026
- Onde tirar a Carteira de Trabalho Física (em casos excepcionais)
- Documentos necessários para tirar a carteira de trabalho em 2026
- Passo a passo: Como tirar a Carteira de Trabalho Digital em 2026
- Passo a passo: Como solicitar a Carteira de Trabalho Física em 2026
- Quando a carteira física é realmente necessária?
- A partir de que idade posso tirar carteira de trabalho?
- O menor aprendiz precisa de carteira de trabalho?
- Por que a carteira é indispensável para quem quer trabalhar?
- O que fazer se você já tem a carteira de trabalho antiga de papel
- A carteira de papel ainda vale? Sim!
- Quando a carteira antiga pode ser solicitada?
- Como organizar seus registros a partir de 2026
- Erros comuns ao tirar a Carteira de Trabalho e como resolver em 2026
- Perguntas frequentes
- Como a Serasa Experian pode impulsionar seu primeiro emprego?
A Carteira de Trabalho em 2026
A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é o documento oficial que registra toda a trajetória profissional do trabalhador brasileiro, garantindo acesso a direitos como férias, 13º salário, FGTS e benefícios previdenciários. Em 2026, esse documento passa por uma transformação definitiva: a Carteira de Trabalho Digital tornou-se o modelo prioritário e obrigatório para novas contratações, substituindo, na prática, o antigo “caderninho azul”.
A versão digital está integrada ao CPF do trabalhador, que agora funciona como número único da CTPS. Todas as informações de vínculos empregatícios são atualizadas automaticamente pelas empresas por meio do eSocial, o que elimina a necessidade de preenchimentos manuais ou de comparecimento presencial apenas para anotações.
Apesar da digitalização, a versão física da carteira ainda pode ser emitida de forma excepcional, especialmente para situações que envolvem correções cadastrais, comprovações específicas ou registros anteriores à adoção do modelo digital. Essas emissões são feitas presencialmente em unidades como o Poupatempo, SINE e Superintendências Regionais do Trabalho, sempre mediante documentação adequada e, em muitos casos, agendamento prévio.
A coexistência entre as versões física (para casos especiais) e digital (como padrão nacional) garante que trabalhadores antigos e novos tenham seus direitos assegurados, ao mesmo tempo em que o país avança para um sistema mais moderno, seguro e acessível.
Onde tirar carteira de trabalho em 2026
Em 2026, a forma de como tirar carteira de trabalho depende da necessidade do trabalhador e do tipo de emissão desejada. Embora a versão digital seja a principal e mais utilizada, o Brasil ainda mantém a emissão física em situações específicas. Veja abaixo onde tirar carteira de trabalho nas duas modalidades:
1. Onde tirar a Carteira de Trabalho Digital (modelo prioritário)
A Carteira de Trabalho Digital é hoje o formato oficial e obrigatório para novas contratações no país. Para emitir, não é necessário comparecer a nenhum posto público. Tudo é feito 100% online por meio:
App Carteira de Trabalho Digital (Android e iOS)
Disponível gratuitamente nas lojas de aplicativos.
Basta baixar, acessar com CPF e senha Gov.br e a carteira é ativada automaticamente.
Site Gov.br
A emissão pode ser feita diretamente no portal do governo, desde que o cidadão tenha uma conta Gov.br válida.
Essa modalidade eliminou a necessidade de deslocamentos, filas e preenchimento manual de dados, tornando o processo mais prático e acessível.
Onde tirar a Carteira de Trabalho Física (em casos excepcionais)
Embora a versão digital seja a regra, a carteira física ainda pode ser solicitada por pessoas que:
· precisam regularizar dados antigos,
· possuem vínculos que não aparecem digitalmente,
· enfrentam dificuldades de acesso à internet,
· necessitam do documento para fins específicos exigidos por órgãos ou embaixadas.
Nesses casos, o atendimento é presencial, e o trabalhador deve procurar:
Poupatempo
Unidades em vários estados realizam a emissão presencial mediante agendamento prévio.
Postos do Sistema Nacional de Emprego (SINE)
O SINE oferece atendimento presencial para emissão da carteira física quando necessário.
Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego (SRTE)
Órgãos do Ministério do Trabalho que seguem prestando o serviço para casos especiais.
Em qualquer uma dessas unidades, o trabalhador deve levar os documentos exigidos e comparecer no horário agendado.
Documentos necessários para tirar a carteira de trabalho em 2026
Para emitir a carteira de trabalho, seja a versão digital ou a versão física é fundamental reunir previamente a documentação obrigatória. Ter esses documentos em mãos agiliza o processo e evita retrabalhos, especialmente para quem está solicitando carteira de trabalho pela primeira vez.
A seguir, confira a lista atualizada dos documentos necessários para tirar carteira de trabalho em 2026:
Documento oficial de identificação com foto;
Pode ser RG, CNH ou documento equivalente. Para estrangeiros, é aceito o RNE/CRNM.
CPF:
O CPF é indispensável porque, na versão digital, ele é o próprio número da carteira de trabalho.
Comprovante de residência atualizado:
Solicitado especialmente nos atendimentos presenciais.
Foto 3×4 recente:
Obrigatória apenas quando o atendimento é presencial para a carteira física.
Documentação para menores de idade (aprendizes)
Para jovens que querem saber com quantos anos pode tirar carteira de trabalho, a emissão é permitida a partir dos 14 anos, exclusivamente para atuação como menor aprendiz.
Nesses casos, pode ser exigida:
Presença ou autorização do responsável legal:
Essencial para comprovar responsabilidade e validade da emissão.
Documento do responsável:
Quando solicitado pela unidade emissora.
Essa etapa é crucial porque menor aprendiz precisa de carteira de trabalho para validar qualquer contrato.
Documentos adicionais para estrangeiros:
· RNE ou CRNM
· Passaporte válido, em alguns casos
· Comprovante de regularização no Brasil
Esses documentos podem variar conforme a situação migratória, sendo verificados presencialmente quando necessário.
Observações importantes
· Organizar esses documentos antes de iniciar o processo evita atrasos no agendamento para tirar carteira de trabalho e no preenchimento do cadastro.
· No caso digital, a validação da identidade será feita pelo próprio Gov.br, podendo exigir informações pessoais adicionais para confirmação.
Passo a passo: Como tirar a Carteira de Trabalho Digital em 2026
A Carteira de Trabalho Digital é hoje o formato padrão para todos os trabalhadores e substitui a antiga carteira física azul nas novas contratações. O processo é rápido, gratuito e pode ser concluído em poucos minutos usando apenas o celular ou computador. Veja abaixo o passo a passo completo de como fazer a Carteira de Trabalho Digital em 2026.
1. Crie ou acesse sua conta Gov.br
Para emitir a CTPS Digital, você precisa ter uma conta no Gov.br, que centraliza os serviços digitais do governo.
· Use seu CPF para iniciar o cadastro.
· Valide seus dados e, se possível, eleve o nível da conta para Prata ou Ouro, o que facilita o processo e reduz erros.
A conta é obrigatória porque a Carteira de Trabalho Digital é vinculada diretamente ao CPF, que se torna o número oficial da carteira.
2. Baixe o aplicativo Carteira de Trabalho Digital
A emissão pode ser feita pelo app oficial, disponível gratuitamente na Google Play e App Store.
· Pesquise por “Carteira de Trabalho Digital”.
· Confirme se o desenvolvedor exibido é “Governo do Brasil”, garantindo que o app é autêntico.
Também é possível realizar todo o processo pelo site Gov.br, caso prefira usar o computador.
3. Faça login com CPF e senha do Gov.br
Após instalar o aplicativo, entre com seu CPF e a senha cadastrada.
· Não é necessário preencher novos formulários.
· Assim que o login é concluído, a carteira digital é ativada automaticamente no sistema.
4. Valide sua identidade e confirme dados pessoais
Durante o processo, o aplicativo pode solicitar:
· Confirmações de dados
· Respostas a perguntas de segurança
· Autenticação baseada em informações anteriores
Isso garante que a identidade está correta antes de liberar o documento digital.
5. Acesse sua carteira digital já emitida
Após a validação:
· Sua Carteira de Trabalho Digital estará ativa.
· Na tela inicial, você poderá consultar suas informações pessoais, vínculos empregatícios, salários e férias registrados pelas empresas via eSocial.
6. Importante: Não existe mais número de carteira
Na CTPS Digital, o número da carteira é o próprio CPF.
Isso significa que, ao ser contratado, você não precisa apresentar nenhum documento físico para anotação, o empregador fará o registro online, que aparecerá no aplicativo em até 48 horas.
7. Dicas para evitar erros no processo
· Verifique se seu CPF está regular na Receita Federal.
· Atualize seus dados no Gov.br antes de iniciar o pedido.
· Caso enfrente divergências de informações, resolva diretamente pelo portal ou pelos canais oficiais.
Passo a passo: Como solicitar a Carteira de Trabalho Física em 2026
Embora a Carteira de Trabalho Digital seja o modelo padrão no Brasil, a versão física ainda pode ser emitida em situações específicas, especialmente quando há necessidade de ajustes cadastrais, comprovações antigas ou dificuldades de acesso ao aplicativo ou ao portal Gov.br. Nesses casos, é possível solicitar a carteira de trabalho física presencialmente, desde que o trabalhador siga os passos abaixo.
1. Agende o atendimento presencial
A emissão presencial exige agendamento prévio, realizado conforme o estado e a unidade escolhida. Os principais locais que oferecem o serviço são:
· Poupatempo
· Postos do Sistema Nacional de Emprego (SINE)
· Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego (SRTE)
Esses postos atendem especialmente pessoas que enfrentam dificuldades tecnológicas ou que precisam resolver pendências documentais.
O agendamento costuma ser feito pelos sites oficiais das unidades ou pelos aplicativos de cada serviço.
2. Reúna os documentos necessários
Antes da data marcada, é essencial levar todos os documentos necessários para tirar carteira de trabalho física, incluindo:
· Documento oficial com foto (RG, CNH ou equivalente)
· CPF
· Comprovante de residência atualizado
· Foto 3×4, quando exigida pela unidade
Para menores de idade, pode ser exigida a presença ou autorização formal do responsável legal.
3. Compareça ao local no dia e horário agendados
· No atendimento presencial:
· O servidor verificará os documentos apresentados.
· Em alguns casos, poderá ser necessário confirmar dados antigos ou corrigir registros.
· Após a conferência, o pedido de emissão física é formalizado no sistema.
O atendimento segue as diretrizes de acessibilidade e qualidade do serviço público, conforme previsto em lei.
4. Acompanhe a emissão e faça a retirada
Cada unidade pode ter um prazo diferente para a entrega da carteira física. Em geral:
· Você será informado no próprio atendimento sobre a previsão de retirada.
· Algumas unidades enviam aviso por SMS ou e-mail.
· A retirada só pode ser feita pelo titular, mediante apresentação de documento oficial.
Quando a carteira física é realmente necessária?
Mesmo com a digitalização, a solicitação de carteira de trabalho física é indicada quando:
· O trabalhador precisa comprovar vínculos antigos que ainda não aparecem no sistema;
· Há inconsistências ou divergências cadastrais que impedem o uso da versão digital;
· O cidadão não consegue acessar o Gov.br ou validar sua identidade;
· Alguns órgãos, em situações específicas, ainda exigem o documento físico (como embaixadas).
Importante reforçar: a carteira digital continua sendo a principal
A versão física não substitui a digital é o contrário.
A CTPS Digital permanece sendo o documento oficial para contratações atuais, e as empresas realizam registros exclusivamente por meio do eSocial.
formal.
A partir de que idade posso tirar carteira de trabalho?
Jovens de 14 a 16 anos podem emitir a carteira de trabalho e atuar exclusivamente como Menor Aprendiz, com:
· Jornada reduzida
· Obrigatoriedade de frequência escolar
· Proibição de atividades perigosas ou que comprometam o desenvolvimento
De 16 a 18 anos – trabalho permitido, mas com restrições
A partir dos 16 anos já é possível trabalhar com contrato CLT, porém com restrições importantes:
· Não pode trabalhar no período noturno (22h às 5h)
· Não pode atuar em atividades insalubres ou perigosas
Acima de 18 anos – contratação sem restrições
Adultos podem exercer qualquer atividade permitida por lei, sem limitações específicas sobre horário ou tipo de função.
O menor aprendiz precisa de carteira de trabalho?
Sim. A emissão da Carteira de Trabalho é obrigatória para validar qualquer contrato de aprendizagem. Sem ela, o jovem não pode ser registrado como aprendiz por nenhuma empresa.
Além disso, no atendimento presencial para menores, pode ser exigida a presença ou autorização do responsável legal, conforme orientação das unidades emissoras.
Por que a carteira é indispensável para quem quer trabalhar?
A carteira de trabalho digital ou física garante o acesso a direitos essenciais, como:
· Registro formal do contrato
· Férias
· FGTS
· 13º salário
· Controle de jornada
· Anotações legais e benefícios previdenciários
Mesmo com a modernização, a carteira continua sendo o documento que formaliza a relação entre trabalhador e empresa, incluindo contratos CLT e aprendizagem.
O que fazer se você já tem a carteira de trabalho antiga de papel
Muitos trabalhadores ainda possuem a antiga Carteira de Trabalho física (a azul de papel), emitida antes da digitalização completa do sistema. Em 2026, essa versão continua válida, mas seu papel mudou e é importante saber exatamente como utilizá-la.
A carteira de papel ainda vale? Sim!
Mesmo após a adoção da Carteira de Trabalho Digital, o antigo documento de papel não deve ser descartado. Ele continua sendo importante como comprovação de vínculos antigos, especialmente aqueles registrados antes da implementação do sistema digital e que podem não aparecer automaticamente no aplicativo.
Ou seja: se você trabalhou antes da versão digital existir, a carteira física serve como registro histórico oficial.
Para novas contratações, não é mais usada
A CTPS física não é mais necessária para novos empregos.
Atualmente, para contratar um trabalhador, a empresa precisa apenas do CPF, e o registro é feito diretamente pelo eSocial, aparecendo no aplicativo Carteira de Trabalho Digital em até 48 horas. [fdr.com.br]
Isso significa que você não precisa levar o documento de papel ao RH ou ao empregador.
Quando a carteira antiga pode ser solicitada?
Embora não seja usada para anotações novas, a CTPS física pode ser útil quando:
· Você precisa comprovar tempo de serviço antigo que ainda não consta no sistema digital;
· Há necessidade de ajustes cadastrais que dependem de informações antigas;
· Um órgão solicitante exige documentos históricos para fins específicos (como aposentadoria ou ações trabalhistas).
Nesses casos, manter a carteira física preservada é fundamental.
Como organizar seus registros a partir de 2026
- Utilize o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital para acompanhar vínculos atuais e futuros.
- Guarde sua carteira antiga em local seguro, pois ela pode ser necessária para comprovação em processos oficiais.
- Caso encontre divergências entre os registros antigos e os digitais, a orientação é procurar suporte no Gov.br ou nas unidades do Ministério do Trabalho, que podem corrigir dados mediante comprovação.
Erros comuns ao tirar a Carteira de Trabalho e como resolver em 2026
Mesmo com a modernização e a facilidade da versão digital, muitos trabalhadores enfrentam pequenos entraves durante o processo de emissão. A seguir, reunimos os erros mais comuns e como solucioná‑los para garantir que você consiga tirar sua carteira de trabalho sem dificuldades.
Perguntas frequentes
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Erros no cadastro do Gov.br
Um dos problemas mais frequentes ocorre durante a criação ou acesso à conta Gov.br, etapa essencial para quem deseja saber como tirar carteira de trabalho digital. Possíveis causas: • Dados pessoais divergentes • CPF irregular • Senha inválida ou conta bloqueada Como resolver: O Gov.br permite tentar outros métodos de validação, como perguntas de segurança baseadas em vínculos de trabalho anteriores ou validação por biometria facial, dependendo da disponibilidade. Caso o erro persista, é preciso atualizar ou corrigir dados diretamente pelo portal.
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Dados inconsistentes no aplicativo
Alguns usuários relatam divergências entre informações exibidas no app e registros reais, como vínculos antigos desaparecidos ou dados incompletos. Por que acontece? O aplicativo da Carteira Digital exibe informações atualizadas pelo eSocial, sistema responsável por centralizar registros trabalhistas das empresas. Como resolver: • Solicitar que a empresa atual corrija ou atualize o registro no eSocial. • Para vínculos antigos que não aparecem, usar a carteira de trabalho física como comprovante e comunicar o órgão competente.
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Falha na validação de identidade
Durante a emissão digital, o sistema pode solicitar confirmações adicionais e, em alguns casos, o usuário pode não conseguir validar informações. Como resolver: • Tentar outro método de autenticação oferecido pelo Gov.br. • Verificar se dados como data de nascimento e CPF estão corretos. • Atualizar dados cadastrais no próprio portal Gov.br.
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Dificuldade no agendamento presencial
Para quem precisa emitir a carteira de trabalho física, o agendamento em unidades como Poupatempo, SINE e SRTE pode apresentar indisponibilidade em horários ou falta de vagas. Como resolver: • Consultar horários alternativos e novas aberturas de agenda. • Verificar outras unidades próximas que também realizam o serviço. • Conferir se a emissão física é realmente necessária, uma vez que o modelo digital atende a maioria das situações.
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Problemas com documentos
Alguns trabalhadores chegam ao atendimento presencial ou tentam realizar o processo digital sem os documentos obrigatórios em mãos. Para evitar erros: • Conferir previamente todos os documentos necessários para tirar carteira de trabalho, como: o CPF o Documento com foto o Comprovante de residência o Foto 3×4 (presencial) Para menores de idade, lembrar também da presença ou autorização do responsável legal.
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Vínculos antigos não aparecem na Carteira Digital
Um erro comum ocorre quando trabalhadores percebem que empregos antigos não foram migrados para o ambiente digital. Como resolver: • Manter a carteira física guardada: ela é a comprovação oficial desses vínculos. • Usá-la em processos de aposentadoria, ações trabalhistas ou ajustes cadastrais.
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Expectativas equivocadas sobre a versão física
Muitos trabalhadores ainda acreditam que precisam da carteira de papel para novos registros. Como está em 2026? Todos os novos contratos são registrados online via eSocial, usando apenas o CPF do trabalhador não sendo necessária a apresentação da versão física.
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