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Trabalhe Conosco


Presente há mais de 45 anos no mercado brasileiro, a Serasa Experian se dedica a ajudar empresas na tomada de decisões em crédito, gestão de fraude, marketing e certificação digital, além de apoiar consumidores com serviços de proteção contra fraudes e administração de suas finanças.

Desde 2007 somos parte do Grupo Experian, líder mundial em serviços de informação. No Brasil, respondemos de modo online/real-time a 6 milhões de consultas diárias para cerca de 500 mil clientes diretos e indiretos, ajudando-os a tomarem as melhores decisões em qualquer etapa de negócio. Temos a maior base de dados do País e expertise para transformar, diariamente, essas informações em oportunidades, o que nos torna um parceiro estratégico para trazer soluções tecnológicas, inteligentes e inovadoras.

Em 2015, fomos eleitos pela revista Forbes como uma das companhias mais inovadoras do mundo.

Venha transformar o futuro com a gente!

A Serasa Experian em Números

Porque trabalhar na Serasa Experian?

Liderança

A Serasa Experian é a líder nacional e uma das maiores empresas de informações econômico-financeiras e cadastrais do mundo.

Infraestrutura

Você contará com toda estrutura que temos para poder trabalhar com segurança, tranquilidade e conforto.


Carreira

Aqui, você tem a oportunidade de desenvolver suas habilidades e evoluir junto com nossos colaboradores.

Áreas de Atuação

Conheça as principais áreas dentro da Serasa Experian.

Apoia empresas de todos os portes e setores, em todo o território brasileiro, no desenvolvimento da oferta de crédito com foco no provimento de informação para crédito, cobrança e negócios em geral.

Decision Analytics integra dados de previsão e análise, consultoria especializada, ferramentas analíticas, software e sistemas para tomada de decisão em todas as etapas do ciclo de negócios: originação, prospecção, gestão, prevenção a fraudes e cobrança.

Provê informações para a otimização de negócios de marketing. Isso envolve composição e enriquecimento de listas de prospecção, segmentação de público-alvo, geomarketing, inteligência competitiva e muitos outros serviços.

Fornece certificados digitais que garantem validade jurídica às transações online. É um recurso cada vez mais útil, cada vez mais significativo no contexto das empresas no Brasil e no mundo. A Serasa Experian foi a primeira Autoridade Certificadora (entidade autorizada a emitir certificados digitais) privada do Brasil.

Trabalha para aprimorar as relações sustentáveis de consumo no País. Sua atuação junto às empresas é amplamente conhecida por todos os brasileiros, mas há também uma divisão totalmente dedicada a ajudar o consumidor a controlar suas contas, evitar fraudes em seu CPF, limpar seu nome, melhorar seu acesso ao crédito e muito mais.

Finanças é o grande foco de atuação da Serasa Experian. Isso já torna a atividade da área de Finanças muito importante dentro da organização. Assim, a área provê grandes oportunidades para que cada pessoa do time faça a diferença nas estratégias, alavanque resultados e receba reconhecimento.

Desenvolver o potencial de todo o time Serasa Experian é o objetivo principal da equipe que trabalha em nossa área de Desenvolvimento Humano. Para nós, pessoas são bem mais do que “recursos”, são possibilidades infinitas.

A Serasa Experian é referência em Big Data desde muito antes do conceito existir. Na verdade, pouquíssimas empresas no mundo conseguem prover serviços de Tecnologia da Informação com excelência equivalente à nossa.

Programas e Iniciativas

A Serasa Experian conta com programas especiais e diversas iniciativas. Aqui, todos têm a oportunidade de ser um colaborador.

A Serasa Experian investe no Programa Jovem Aprendiz, que tem como objetivo introduzir jovens entre 15 e 17 anos no mercado de trabalho.

Vemos energia e entusiasmo neste time. E fortalecemos estas características com o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, como o relacionamento interpessoal, trabalho em equipe, comunicação escrita e verbal, foco em resultado e direcionamento profissional, possibilitando a efetivação na empresa.

Se você quer aprender com quem reconhece o seu potencial e tem os elementos para apoiar o seu desenvolvimento, venha fazer parte deste time. Para participar do processo seletivo, é necessário:

  • Ter entre 15 e 17 anos de idade;
  • Estar regularmente matriculado na Rede Pública de Ensino;
  • Cursar Ensino Médio;
  • Cursar ou ter disponibilidade para estudar no período noturno.

Etapas do processo:

  • 1a - Inscrição
  • 2a - Avaliação de elegibilidade
  • 3a - Dinâmica de grupo no fornecedor
  • 4a - Entrevista individual ou em dupla na Serasa Experian
  • 5a - Feedback aos candidatos

Vemos o futuro em quem tem garra e vontade de quebrar barreiras.

Aqui há muitas oportunidades para quem está acostumado a se superar a cada dia.

Não é à toa que somos referência entre as empresas de todo o Brasil e nos configuramos como experiência modelo de qualificação profissional e contratação de pessoas com deficiência.