Empresas | Demanda por Crédito

Variação acumulada no ano 7,4%

Variação mensal 5,0%

Consumidor | Demanda por Crédito

Variação acumulada no ano 9,2%

Variação mensal 1,2%

Empresas | Recuperação de Crédito

Percentual médio no ano 38,7%

Percentual no mês 38,4%

Consumidor | Recuperação de Crédito

Percentual médio no ano 57,3%

Percentual no mês 57,8%

Cartão de Crédito | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 1.344,48

Pontualidade do pagamento 78,6%

Empréstimo Pessoal | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 391,16

Pontualidade do pagamento 82,9%

Veículos | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 1.340,29

Pontualidade do pagamento 80,7%

Consignado | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 272,05

Pontualidade do pagamento 93,4%

Tentativas de Fraudes

Acumulado no ano (em milhões) 10,89

No mês (em milhões) 1,02

Empresas | Inadimplência

Variação Anual 27,3%

No mês (em milhões) 8,9

MPEs | Inadimplência

Variação Anual 28,2%

No mês (em milhões) 8,4

Consumidor | Inadimplência

Percentual da população adulta 49,6%

No mês (em milhões) 81,2

Atividade do Comércio

Variação acumulada no ano 2,9%

Variação mensal 1,7%

Falência Requerida

Acumulado no ano 236

No mês 61

Recuperação Judicial Requerida

Acumulado no ano 638

No mês 167

Empresas | Demanda por Crédito

Variação acumulada no ano 7,4%

Variação mensal 5,0%

Consumidor | Demanda por Crédito

Variação acumulada no ano 9,2%

Variação mensal 1,2%

Empresas | Recuperação de Crédito

Percentual médio no ano 38,7%

Percentual no mês 38,4%

Consumidor | Recuperação de Crédito

Percentual médio no ano 57,3%

Percentual no mês 57,8%

Cartão de Crédito | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 1.344,48

Pontualidade do pagamento 78,6%

Empréstimo Pessoal | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 391,16

Pontualidade do pagamento 82,9%

Veículos | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 1.340,29

Pontualidade do pagamento 80,7%

Consignado | Cadastro Positivo

Ticket Médio R$ 272,05

Pontualidade do pagamento 93,4%

Tentativas de Fraudes

Acumulado no ano (em milhões) 10,89

No mês (em milhões) 1,02

Empresas | Inadimplência

Variação Anual 27,3%

No mês (em milhões) 8,9

MPEs | Inadimplência

Variação Anual 28,2%

No mês (em milhões) 8,4

Consumidor | Inadimplência

Percentual da população adulta 49,6%

No mês (em milhões) 81,2

Atividade do Comércio

Variação acumulada no ano 2,9%

Variação mensal 1,7%

Falência Requerida

Acumulado no ano 236

No mês 61

Recuperação Judicial Requerida

Acumulado no ano 638

No mês 167

Estudos e Pesquisas

Pesquisa Global de Identidade e Fraude 2021

Conheça os dados da Pesquisa Global de Identidade e Fraude 2021 e entenda os principais desafios atuais.

Beautiful young asian woman sitting on the floor working using computer laptop feeling happy relax and smile

Segundo a Pesquisa Global de Identidade e Fraude 2021 da Experian, 8 em cada 10 empresas disseram que agora têm uma estratégia de reconhecimento do cliente, um aumento de 26% desde o início da pandemia de Covid-19. A pesquisa destaca mudanças relevantes no comportamento e nas prioridades de consumidores e empresas tendo como base 3 estudos produzidos entre junho de 2020 e janeiro de 2021. Foram entrevistados 9 mil consumidores e 2700 executivos de empresas de 10 países, incluindo o Brasil. Muitas instituições também desenvolveram estratégias digitais conforme se esforçavam para melhorar sua experiência online e fornecer medidas de segurança e prevenção a fraudes quando os clientes mais precisavam. Quando se trata de prevenção a fraude, as empresas continuam investindo na proteção das experiências online. A pesquisa também traz insights sobre: 1- Prioridades das empresas para 2021 e a atual desconexão entre o apoio que as empresas dizem fornecer e o que os consumidores relatam; 2- Por que a experiência digital permanece isolada da prevenção de segurança e fraudes; 3- Mudanças nas preferências dos consumidores em relação aos métodos de segurança e a abordagem adequada daqui para frente; 4- A normalização das atividades digitais da era da pandemia e como elas mudaram as expectativas dos consumidores. A pesquisa ainda apresenta 5 dicas essenciais para que as empresas implementem uma estratégia de autenticação contínua que aprimora significativamente a experiência do cliente, ao mesmo tempo que reduz o risco de fraudes. Preencha o relatório e baixe o PDF em português da Pesquisa Global de Identidade e Fraude 2021.

Feedback do Artigo

Este conteúdo foi útil

Fique por Dentro das Novidades!

Inscreva-se e receba novidades sobre os assuntos que mais te interessam.

Leia também

Salário mínimo 2026 em São Paulo: confira o valor atualizado e o impacto para os Paulistanos

Salário mínimo 2026 em São Paulo: confira o valor atualizado e o impacto para os Paulistanos

Saiba qual é o salário mínimo 2026 no Brasil e em São Paulo, as diferenças do Piso Paulista, descontos, valores líquidos e impactos no custo de vida.

Case de sucesso: transparência que fortalece a confiança no agronegócio

Case de sucesso: transparência que fortalece a confiança no agronegócio

Descubra como a Suno Asset transformou a clareza do fundo SNAG11 com dados estratégicos, oferecendo transparência e confiança aos investidores do agronegócio.

Case de sucesso: eficiência e agilidade no crédito para o campo

Case de sucesso: eficiência e agilidade no crédito para o campo

Descubra como a Culttivo transforma o acesso ao crédito para produtores rurais, unindo agilidade e segurança com dados inteligentes da Serasa Experian.

Como a geração millenium impacta o mercado de trabalho

Como a geração millenium impacta o mercado de trabalho

Entenda quem faz parte da geração millenium, suas características e como esse grupo transforma o mercado de trabalho.

Qual a diferença entre auxiliar e assistente financeiro?

Qual a diferença entre auxiliar e assistente financeiro?

Entenda as diferenças entre auxiliar e assistente financeiro e como escolher o melhor caminho para a sua carreira financeira. Confira!

Tendências de recrutamento e seleção: como inovar no mercado

Tendências de recrutamento e seleção: como inovar no mercado

Entenda como práticas modernas de RH, tecnologia e foco em pessoas estão redefinindo a forma de atrair, avaliar e contratar profissionais no cenário atual.