Ranking é uma parceria do Financial Times com a Statista; no Brasil, desde 2018, a Serasa Experian já reduziu em 33% sua emissão de carbono.

A Experian foi reconhecida pelo ranking do Financial Times, em parceria com a provedora de dados Statista, como uma das empresas líderes em questões climáticas na Europa em 2022 por alcançar a maior redução na intensidade das emissões de CO² no continente. Sobre a conquista, Abigail Lovell, Chief Sustainability Officer da Experian, ressaltou que, “estamos orgulhosos de termos sido identificados como um dos líderes climáticos da Europa em 2022 pela ação que tomamos para reduzir nossas emissões de gases de efeito estufa. Isso demonstra nosso compromisso de nos tornarmos neutros em carbono até 2030, proteger o meio ambiente e criar um futuro melhor para todas as pessoas”.

Em fevereiro deste ano, a companhia também figurou no ranking do CDP por liderar o engajamento de fornecedores para mudanças climáticas. A empresa passou a pedir para seus parceiros as constatações de emissão de carbono associadas às suas propostas de trabalho. Com isso, as respostas são consideradas na hora da tomada de decisão para garantir a parceria com novos fornecedores que também contribuam para a jornada rumo ao carbono neutro.

No Brasil, a Serasa Experian também está empenhada em construir um futuro melhor para consumidores, clientes, colegas e comunidades, desempenhando uma forte atuação para a redução da pegada ambiental, metodologia que avalia o impacto das ações humanas sobre os recursos naturais e meio ambiente. Desde 2019, a companhia segue nessa missão e já conseguiu reduzir 33% de sua emissão de carbono.

“Nossas emissões são diretamente relacionadas ao consumo de eletricidade pelas nossas operações. Essa diminuição nas emissões de carbono não se deu apenas pelos efeitos das novas formas de trabalho, mas também às melhorias em eficiência energética dos nossos escritórios e data centers e investimentos em geração de energias renováveis, além estarmos iniciando a conversão de parte da nossa frota de carros para híbridos. Ainda há muito que avançar, por isso o pragmatismo é fundamental: temos monitorado mensalmente os dados e estabelecido planos de ação de curto e longo prazo”, explica o gerente de Sustentabilidade, Roger Cruz.


Serasa Experian

 A Serasa Experian é líder na América Latina em serviços de informações para apoio na tomada de decisões das empresas. No Brasil, é sinônimo de solução para todas as etapas do ciclo de negócios, desde a prospecção até a cobrança, oferecendo às organizações as melhores ferramentas. Com profundo conhecimento do mercado brasileiro, conjuga a força e a tradição do nome Serasa com a liderança mundial da Experian. Criada em 1968, uniu-se à Experian Company em 2007. Responde on-line/real-time a 6 milhões de consultas por dia, auxiliando 500 mil clientes diretos e indiretos a tomar a melhor decisão em qualquer etapa de negócio.

Constantemente orientada para soluções inovadoras, a Serasa Experian vem contribuindo para a transformação do mercado de soluções de informação, com a incorporação contínua dos mais avançados recursos de inteligência e tecnologia.

Para mais informações, visite www.serasaexperian.com.br

Experian

 A Experian é líder mundial em serviços de informação. Nos grandes momentos da vida – desde comprar um carro, passando por mandar seu filho para a faculdade, até a crescer o negócio se conectando com novos clientes – nós empoderamos consumidores e empresas a gerenciarem seus dados com confiança. Nós ajudamos as pessoas a tomarem o controle de suas vidas e acessarem serviços financeiros, os negócios a tomarem decisões mais inteligentes e prosperarem, os credores a emprestarem de forma mais responsável e as organizações a prevenirem fraude de identidade e crime.

Empregamos cerca de 20.000 pessoas em 44 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. A Experian plc está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

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