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Qualidade de Vida
Sempre voltada à valorização das pessoas, a Serasa Experian implementa ações contínuas para assegurar padrões elevados de Qualidade de Vida pessoal e profissional. O Processo Serasa Experian de Qualidade de Vida foi criado com o objetivo de integrar e sistematizar todas as ações, desenvolver campanhas e programas, bem como tornar o processo permanente na empresa. Além disso, tem as seguintes finalidades:
- Conscientizar e apoiar todas as ações do Ser Serasa Experian no gerenciamento de sua saúde e seu estilo de vida.
- Desenvolver de forma proativa a satisfação com o trabalho, o aprimoramento das práticas de saúde e redução de riscos e a manutenção de níveis adequados de turnover e absenteísmo.
- Proporcionar condições de bem-estar pessoal e profissional, aprimoramento dos relacionamentos interpessoais, objetivando o equilíbrio entre corpo e mente.
Dimensões do Processo Serasa Experian de Qualidade de Vida
Físico
Composto do quadro clínico do indivíduo, acompanhado de alimentação adequada, práticas saudáveis e uso correto do sistema médico.
Emocional
Desenvolvimento da Inteligência Emocional, que inclui: autoconsciência, autocontrole, motivação, empatia e relacionamento interpessoal.
Intelectual
Expansão de conhecimentos e desenvolvimento da capacidade criativa em compartilhamento com os outros.
Espiritual
Propósito de vida baseado em crenças, valores e ética, acompanhados de pensamentos positivos e otimistas.
Social
Harmonia familiar, alta qualidade dos relacionamentos e equilíbrio com o meio ambiente.
Material
Estabilidade de bens materiais no presente, para melhor qualidade de vida no futuro.